本站訊，為了使新進(jìn)員工員工更好、更快的融入到團(tuán)隊(duì)和做一個(gè)合格的、優(yōu)秀的鯤鵬員工，湖南鯤鵬物業(yè)服務(wù)有限公司郴州分公司對(duì)所有的員工和新進(jìn)員工在步步高置業(yè)·新天地（郴州）物業(yè)服務(wù)中心進(jìn)行了為期一周的魔鬼培訓(xùn)。由于公司的不斷發(fā)展，從2012年9月13日進(jìn)駐郴州以來(lái)得到了甲方步步高置業(yè)·新天地項(xiàng)目部的認(rèn)可和各界人事的好評(píng)，同時(shí)在吳舸經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下員工們的綜合素質(zhì)和工作技能等方面有了很高的提升。今年在郴州接連了幾個(gè)項(xiàng)目，也需要大量的人才。為了更好的體現(xiàn)鯤鵬人的服務(wù)質(zhì)量和品質(zhì)從8月1日到8月7日為期一周的對(duì)培訓(xùn)。

培訓(xùn)需求的多元性和企業(yè)內(nèi)培訓(xùn)資源的有限性的矛盾，已經(jīng)越來(lái)越突出。建立一支富有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，熟悉現(xiàn)實(shí)情形的內(nèi)部講師團(tuán)隊(duì)就變的越來(lái)越重要了。培養(yǎng)起自己的內(nèi)部講師團(tuán)隊(duì)，首先大大節(jié)約了公司有限的培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)，其次，為公司培養(yǎng)了一批各個(gè)領(lǐng)域內(nèi)的專(zhuān)家，再次，也可以在員工中樹(shù)立起學(xué)習(xí)的榜樣，培養(yǎng)員工的自主學(xué)習(xí)思想。以往的實(shí)踐表明，聽(tīng)過(guò)公司內(nèi)部領(lǐng)導(dǎo)講課的員工都能覺(jué)出，企業(yè)高級(jí)主管對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)認(rèn)識(shí)之深刻、解釋之透徹更容易讓大家接受和理解，應(yīng)該積極倡導(dǎo)高級(jí)主管都為培訓(xùn)工作做出良好的表率。在具體措施上，重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)管理人員各項(xiàng)培訓(xùn)的同時(shí)，也從制度上明確、選拔優(yōu)秀管理人員作為企業(yè)內(nèi)部講師，并建立起一套企業(yè)內(nèi)部講師的日常管理、激勵(lì)、考核制度。

   由分公司項(xiàng)目經(jīng)理?yè)?dān)任培訓(xùn)老師，培訓(xùn)科目：服務(wù)品質(zhì)、身體素質(zhì)、工作流程、崗位技能、消防知識(shí)、企業(yè)文化、管理游戲等內(nèi)容。經(jīng)過(guò)一周的培訓(xùn)經(jīng)理、員工們?cè)诹胰障露紴⑾铝诵燎诘暮顾?，換來(lái)了朝氣蓬勃的精神面貌和更具有鯤鵬人的品德，每位員工在身體上挺拔、思想上的上進(jìn)、服務(wù)上到位，給員工們牢固樹(shù)立“培訓(xùn)是公司的長(zhǎng)效投入，是發(fā)展的最大后勁，是員工的最大福利”，推動(dòng)公司產(chǎn)品向更高目標(biāo)發(fā)展作出了積極貢獻(xiàn)。（文/圖 郴州步步高 李逢州）