本站訊，2013年8月17日下午，湖南鯤鵬物業(yè)服務(wù)有限公司在民主黨派會議中心舉行湖南鯤鵬物業(yè)2013年度培訓(xùn)工作啟動儀式。
    公司行政人事總監(jiān)郭華清女士代表發(fā)言，就目前公司培訓(xùn)工作存在的問題進(jìn)行總結(jié)分析，并對公司下半年度的培訓(xùn)工作進(jìn)行部署安排，主要從培訓(xùn)目標(biāo)、組織實(shí)施、培訓(xùn)體系內(nèi)容、課程安排、內(nèi)訓(xùn)師安排、培訓(xùn)要求及培訓(xùn)監(jiān)督檢查等方面進(jìn)行詳細(xì)闡述。
    公司副總經(jīng)理劉勇利先生對此次培訓(xùn)啟動進(jìn)行總結(jié)，他指出，員工是物業(yè)公司的主體，決定物業(yè)服務(wù)質(zhì)量的優(yōu)劣，影響業(yè)主住戶對公司的認(rèn)知，是公司對外的一張“名片”，隨著公司戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型以練內(nèi)功為導(dǎo)向的發(fā)展模式，需要規(guī)范公司的標(biāo)準(zhǔn)和流程，大力開展培訓(xùn)工作，讓員工把所獲取的知識轉(zhuǎn)換為實(shí)際效能體現(xiàn)到實(shí)際工作中來，更好的提高工作效率，實(shí)現(xiàn)公司的品牌建設(shè)和跨越發(fā)展。
    此次啟動儀式，標(biāo)志著公司將全面啟動培訓(xùn)工作，在全面完成品質(zhì)升級為主導(dǎo)工作的前提下，加強(qiáng)員工的培訓(xùn)和再教育工作，固化管理標(biāo)準(zhǔn)和流程，儲備和建立良性的人才梯隊(duì)管理機(jī)制，實(shí)現(xiàn)公司的長遠(yuǎn)發(fā)展。（文/圖 李賽男）

培訓(xùn)啟動儀式現(xiàn)場

副總經(jīng)理劉勇利發(fā)言

行政人事總監(jiān)郭華清發(fā)言

培訓(xùn)現(xiàn)場